體育播報2月28日宣 拜仁主席赫伯特·海納在近日接受采訪，再次呼吁廢除50+1政策。

50+1規(guī)則旨在確保俱樂部會員通過擁有50%的股份另加額外1股來保留整體的控制權(quán)，以保護俱樂部免受外來投資者的影響。他對此表示：“‘50+1’規(guī)則應(yīng)該廢除。每個俱樂部都應(yīng)該能夠自主決定自己的發(fā)展方向。”

海納認(rèn)為，外國投資者可以提升德國足球的競爭力。此外，他還補充道，像勒沃庫森和沃爾夫斯堡這樣的俱樂部已經(jīng)存在例外，因此“人們不禁要問，有些俱樂部是否真的遵守了‘50+1’規(guī)則。”

海納談到德甲的營銷時說：“英格蘭墊底的球隊賺的錢都比我們聯(lián)賽的頂級球隊多。我們的俱樂部需要拓展到美洲、非洲和亞洲，才能改善現(xiàn)狀。”

海納還透露，他理想中的繼任者是像托馬斯·穆勒或菲利普·拉姆這樣的俱樂部傳奇人物。但他同時說道：“如果一個足球運動員曾經(jīng)年收入2000萬歐元，現(xiàn)在卻要每周工作六天，收入?yún)s只有之前的零頭，這確實很難。”

50+1政策是德國足協(xié)（DFB）和德國足球聯(lián)賽聯(lián)盟（DFL）于1998年修訂章程時提出的職業(yè)足球俱樂部管理規(guī)則，要求德甲、德乙俱樂部必須持有50%以上的表決權(quán)，并在所有資產(chǎn)所有者中額外擁有至少一個進一步的表決權(quán)比例。

該政策旨在平衡職業(yè)化與俱樂部傳統(tǒng)會員制關(guān)系，確保俱樂部在重大決策中的主導(dǎo)地位 。根據(jù)規(guī)定，投資人持股比例不影響表決權(quán)分配，職業(yè)俱樂部決策遵循少數(shù)服從多數(shù)原則以避免資本過度干預(yù)。

該政策推動俱樂部建立青訓(xùn)體系并形成退役球員擔(dān)任青年隊教練的傳統(tǒng)。對于連續(xù)贊助超過20年的投資人可例外控股，如RB萊比錫通過該條款獲得豁免引發(fā)抗議 。